Меню сайта
Совершенствование налоговой системы, как фактор повышения эффективности системы налогообложения.
Успешная реализация проекта предусматривает необходимость переподготовки персонала налоговых органов, разработки и внедрения новых технологий создаваемых подразделений, полной компьютеризации процесса сбора и обработки налоговых деклараций и платежей.
Внедрение проекта в жизнь сделает систему налогообложения более корректной и справедливой по отношению к налогоплательщикам, повысит уровень их обслуживания и снизит затраты на обеспечение налоговых дисциплин.
Кроме того, нами сделан анализ системы мотивации персонала ГНИ. Наиболее приемлемым мотивирующим фактором являются денежные вознаграждения. Деньги – это наиболее очевидный способ, которым организация может вознаградить сотрудников. Деньги удовлетворяют многие потребности различного типа – физиологические, потребности уверенности в будущем и признании.
Отмечены также несколько факторов мотивации, удовлетворяющие социальной потребности людей. Такой фактор, как обучение и переподготовка кадров, который повышает уровень компетентности, удовлетворяет потребность в самовыражении.
Налоговую систему страны многие экономисты сравнивают с «бетонной плитой», сдерживающей рост, развитие и просто нормальный ход производства.
В дипломной работе нами систематизированы предложения по совершенствованию налоговой системы. Необходимо:
1. Упростить налоговую систему, сделать ее наглядной, действенной и объяснимой.
2. Завершить разработку и ввести Налоговый кодекс.
3. Создать равные условия и правила налогообложения по всей стране.
4. Устранить противоречия и несоответствия в налоговой системе, как то:
а) несоответствие законов и директивных документов;
б) отсутствие достаточных правовых гарантий для участников налоговых отношений;
в) недостаточная правовая информативность налогоплательщиков;
г) крайне сложен механизм исчисления и уплаты налогов;
д) число всех федеральных, региональных, местных налогов слишком велико;
е) большое число неоправданных налоговых льгот.
5. Ослабить фискальный перекос налоговой системы.
6. Изменить структуру управления ГНИ на местах, в частности ГНИ Октябрьского района г. Орска по рекомендуемой схеме.
ПОЛОЖЕНИЕ
об отделе налогообложения прибыли госпредприятий и акционерных обществ
1. Отдел создан с целью осуществления работы по полному и своевременному учету налогоплательщиков – госпредприятий, акционерных обществ и общественных организаций, контроля за соблюдением налогового законодательства, правильностью исчисления, полнотой и своевременностью внесения в бюджет налогов и иных платежей, сборов
2. Отдел налогообложения прибыли госпредприятий и акционерных обществ является структурным подразделением Октябрьской налоговой инспекции. Руководит отделом начальник.
3. Основными функциями отдела являются:
а) своевременная постановка на учет налогоплательщиков и регистрация в книге учета, контроль за снятия с учета, изменением в книге учета, изменением юридического адреса и т.д.
б) контроль за соблюдением налогового законодательства плательщиками- юридическими лицами, состоящими на учете в отделе согласно книге учета налогоплательщиков;
в) оформление протоколов и постановлений по привлечению к административной ответственности, а так же применение иных мер, предусмотренных законом, к нарушителям налогового законодательства, контроль за соблюдением постановлений о наложении штрафов;
г) Проведение документальных, встречных, совместных проверок и перепроверок, составление актов по результатах проверок финансово-хозяйственной деятельности;
д) проводит разъяснительную работу с налогоплательщиками по изучению налогового законодательства;
е) взаимодействуют с другими отделами инспекции по вопросам организации работы отделов;